招聘程序

国核示范2022年度社会招聘公告

1. 面向范围

本次招聘主要面向核电系统,要求应聘者具有核电实际工作经验(信息化、法律等职能类岗位除外)。

2. 报名

请有意应聘我公司的社会人才务必按照要求填写《国核示范社会招聘员工应聘申请表》(可从公司主页上下载,www.snpdp.com --人才招聘—附件下载-社会招聘应聘申请表),连同面试携带材料的电子扫描版发至公司社会招聘邮箱(zhaopin03@spic.com.cn)。

特别注意:应聘申请表和邮件主题均按照“应聘岗位-姓名-原单位”格式填写,应聘申请表切勿擅自更改为PDF版!!

3. 初选

根据招聘条件对应聘者进行初步筛选,确定参加面试人选,并通过邮件和电话通知本人。

4. 面试、笔试

笔试分为英语笔试、专业知识笔试,时间约3个小时。面试采用非结构化面试,包括专业知识、求职动机等。

注意事项:

  • (1)面试时请携带下列材料(原件及复印件):
  • ◆ 与本面试通知书应聘岗位一致的《国核示范员工应聘申请表》并签名;
  • ◆ 本人身份证、学历/学位证书、国家英语四六级证书;
  • ◆ 与现单位签订的劳动合同;
  • ◆ 职级证明,如岗位聘任文件,或有员工职级的计算机屏幕打印件;
  • ◆ 其他能证明自己能力、业绩的证明,如职称证书、职业资格证书、工作成果等;
  • ◆ 面试结束后,工作人员将对上述所有原件进行核对,复印件存档。
  • (2)如有材料需要快递,请采用顺丰、EMS、中通,目前其它快递不能送达公司现场。简历收取一律通过邮箱收取,请勿快递应聘材料。
  • (3)面试期间发生的费用,除您到荣成的单程路费(按照飞机经济舱七折机票、高铁/动车二等座、火车硬卧标准内实报实销)、荣成地区住宿费、体检费用外,其余由应聘者承担。相关票据请在面试时主动提交人力资源处招聘人员,过期不予受理。如不能及时提交,请说明情况并尽快补交。

5. 体检

面试通过者,参加公司统一组织的招聘体检。

6. 录用

符合录用条件者,发送国核示范录用通知书。正式入职后,签署劳动合同。


招聘职位

01法律事务科长/专责 商务法律处

岗位职责:

1.协助开展公司法律事务工作;
2.负责接口常年法律顾问服务律所,组织开展合同法律审查、法律咨询解答、议题审议等法律事务工作;
3.负责组织开展公司普法活动相关工作;
4.负责法定代表人授权委托管理相关工作;
5.负责收集汇总法律法规文件、修编法律程序等综合法律事务工作;
6.负责上级交办的其它工作。

任职条件:

1.法律、经济等相关专业,全日制本科及以上学历;
2.具有10年以上法务工作经验,具有国有企业法律事务工作经验者优先;
3.具有法律职业资格证者优先;
4.具有良好的法律素养,较强的法律文件检索能力、文字处理及报告编写能力;
5.具有良好的心理素质,团队合作意识强;工作责任心强,具有较强的沟通、协调和应变能力;
6.应聘员工级的,应在35周岁以下;应聘科级的,年龄应在40周岁以下。

02实体保卫专工 保卫处

岗位职责:

1.负责组织开展实物保护系统验收,负责系统接收之后的运行管理相关工作;
2.组织开展实物保护系统功能需求审查,接口实物保护设计相关事宜;
3.制订实物保护系统建设专项监督计划并督促落实;组织或参与相关会议,协调建设过程中与业主有关的各项事宜;
4.代表业主方全程参与实物保护系统调试,全面参与实物保护系统移交接产,参与核材料许可证申请材料编制;
5.负责建立实物保护系统制度体系。制订实物保护系统管理程序体系规划,按计划编制实物保护系统管理程序并进行必要完善和升版;
6.负责实物保护警卫队伍管理,指导并监督警卫人员对公司实物保护周界进行完整性巡查及出入控制;
7.负责上级交办的其它工作。

任职条件:

1.理工相关专业,全日制本科及以上学历,中级及以上职称;
2.具有8年及以上核电厂实体保卫运维相关工作经验;
3.熟悉实物保护领域法律法规,掌握实物保护系统生产准备、移交接产及运行管理相关工作流程;
4.年龄在35周岁以下,条件优秀可适当放宽年龄。

05核岛系统专工 系统设备处

岗位职责:

1.负责核岛相关系统设备分级管理、状态监测;
2.负责核岛相关系统缺陷管理、维修策略的制定和维护;
3.负责核岛相关系统技术问题处理、系统巡检;
4.负责核岛相关系统维修质量控制等设备可靠性管理工作和变更改造等相关工作;
5.负责上级交办的其它工作。

任职条件:

1.理工科相关专业,大学本科及以上学历,中级及以上职称;
2.具有5年以上AP1000依托项目核电厂维修、设备管理等领域的工作经验;
3.具有较强的分析问题和解决问题的能力,熟悉核岛工艺系统或机械设备的设备管理;
4.有较强的沟通能力和组织协调能力,熟练运用各种办公软件;
5.35周岁以下,具有较好的沟通协调能力,条件优秀可适当放宽年龄。


06常规岛系统专工 系统设备处

岗位职责:

1.负责常规岛相关系统设备分级管理、状态监测;
2.负责常规岛相关系统缺陷管理、维修策略的制定和维护;
3.负责常规岛相关系统技术问题处理、系统巡检;
4.负责常规岛相关系统维修质量控制等设备可靠性管理工作和变更改造等相关工作;
5.负责上级交办的其它工作。

任职条件:

1.机械、热能与动力工程等相关专业,大学本科及以上学历,中级及以上职称;
2.具有5年以上AP1000依托项目核电厂维修、设备管理等领域的工作经验;
3.具有较强的分析问题和解决问题的能力,有核电厂汽轮机及相关系统或常规岛重要泵(主给水泵、循泵、凝结水泵)等的维修或设备管理经验优先;
4.有较强的沟通能力和组织协调能力,熟练运用各种办公软件;
5.35周岁以下,具有较好的沟通协调能力,条件优秀可适当放宽年龄。

07仪控系统专工 系统设备处

岗位职责:

1.负责仪控系统设备分级管理、状态监测;
2.负责仪控系统缺陷管理、维修策略的制定和维护;
3.负责仪控系统技术问题处理、系统巡检;
4.负责仪控系统维修质量控制等设备可靠性管理工作和变更改造等相关工作;
5.负责上级交办的其它工作。

任职条件:

1.自动化等相关专业,大学本科及以上学历,中级及以上职称;
2.具有5年以上AP1000依托项目核电厂仪控调试、维修、设备管理等领域的工作经验;
3.具有较强的分析问题和解决问题的能力,熟悉核电厂仪控系统可靠性管理等;
4.有较强的沟通能力和组织协调能力,熟练运用各种办公软件;
5.35周岁以下,具有较好的沟通协调能力,条件优秀可适当放宽年龄。

08服务器管理专工 数字化中心

岗位职责:

1.负责组织完成服务器、操作系统、数据库、中间件等信息系统基础设施建设、运行和维护;
2.负责系统及设备的规划选型、安装部署、性能优化、故障诊断、状态监控、变更升级,保障系统的可靠性、可用性;
3.负责服务器资源的分配、调整,负责系统备份和恢复;
4.负责自动化运维监控体系的建设;
5.协助完成网络安全管理相关工作;
6.负责上级交办的其它工作。

任职条件:

1.计算机科学与技术、网络工程及其他计算机相关专业,大学本科及以上学历,中级及以上职称;
2.具有5年及以上电力行业数字化相关工作经验;
3.掌握计算机技术相关基础理和专业知识;熟练掌握服务器、数据库、虚拟化的配置、排障、管理相关技能;熟练掌握Linux系统管理、Oracle/MySQL数据库管理、Nginx/Tomcat配置管理,具备系统优化、故障诊断能力;掌握大型系统技术架构,了解微服务治理,具备SAP BASIS管理经验优先;
4.掌握网络安全基础知识,了解核电网络安全要求;
5.35周岁以下,具有较好的沟通协调能力,条件优秀可适当放宽年龄。

联系方式

  • 联 系 人:姜先生
  • 招聘微信:snpdphr(备注姓名-单位)
  • 招聘电话:0631-7509698/18663187115
  • 公司网址:www.snpdp.com
  • 招聘邮箱:zhaopin03@spic.com.cn
  • 通讯地址:山东省威海市荣成市宁津街道国核示范电站有限责任公司
  • 邮政编码:264312